Tim scrum kami dibagi secara geografis (tidak ideal, saya tahu!) Karena pengetahuan khusus hanya tersedia di negara tertentu. Jadi satu tim yang terdiri dari 7 anggota, memiliki pelaku bisnis di satu kota, 2 devs di kota lain, 2 devs di kota lain, dan 2 qa di kota lain.
Adakah saran untuk bagaimana mengelola jenis tim yang tersebar secara grafis ini? Adakah praktik terbaik?
Bagaimana Anda melakukan standup? melalui video skype? apakah kita memastikan bahwa orang bepergian setiap 6 minggu (tampaknya separuh waktu kepercayaan)? bagaimana kita melakukan papan tugas? Secara virtual atau melalui video? apakah kanban akan bekerja lebih baik di pengaturan ini?