Ada banyak pertanyaan pada Programmer. SE tentang apakah mengambil atau tidak mengambil waktu istirahat adalah ide yang baik dan apa yang harus dilakukan selama waktu itu untuk mempertahankan tingkat keahlian Anda:
/software/31536/will-taking-two-years-off-for-school-in-a-related-field-destroy-a-mid-level-devel
/software/102009/can-i-take-a-year-off-without-hurting-my-career
/software/91176/is-taking-a-break-in-career-to-learn-stuff-a-bad-idea
Mereka sangat membantu, tetapi saya masih memiliki pertanyaan tentang detail logistik dari mengambil sabatikal yang didanai sendiri.
Saya datang ke akhir tahun libur dari bekerja sebagai pengembang perangkat lunak (setelah 7 tahun di lapangan.) Saya mengambil tahun ini untuk membiarkan diri saya mengeksplorasi minat yang saya tidak pernah punya cukup waktu untuk: memanggang, menjahit , fotografi, dan mencari teman baru dan menarik. Selama waktu ini, saya juga telah mengerjakan proyek pengembangan hewan peliharaan dalam teknologi dan disiplin ilmu yang saya tidak akan pernah memiliki kesempatan untuk mengeksplorasi sebaliknya. selain itu, saya telah membaca semua buku pengembangan perangkat lunak yang belum pernah saya baca dan mengikuti berita pemrograman dan blog.
Proyek-proyek pengembangan semuanya memiliki keinginan untuk menjadi bagian dari ISV Mikro, tetapi hanya satu dari proyek-proyek tersebut yang telah mencapai tahap produksi apa pun. Proyek itu mengesankan, tetapi belum terlalu berhasil (belum!)
Saya punya blog pemrograman yang cukup aktif yang saya percaya mencerminkan dedikasi tinggi untuk pengembangan perangkat lunak dan menunjukkan bahwa saya tidak hanya menempatkan keterampilan pemrograman saya di rak selama setahun.
Pertanyaan saya adalah: Apa cara terbaik untuk mengirimkan informasi ini ke perusahaan potensial di tingkat resume / surat pengantar?
Saya cukup yakin bahwa saya bisa menjelaskan cuti panjang ini dalam sebuah pengaturan wawancara. Saya tahu bahwa pada tingkat resume, mempekerjakan manajer akan menggunakan alasan apa pun yang mereka bisa untuk membuang resume saya (saya sudah selesai merekrut dan saya mungkin akan membuang resume saya sendiri jika tidak menangani waktu ini dengan sangat baik, mungkin itu karma.) Jadi saya merasa bahwa resume / surat lamaran adalah bagian yang sangat sulit dalam mendapatkan pekerjaan baru.
Saya punya beberapa ide tentang apa yang harus dilakukan, tetapi saya tidak yakin apa yang diterima oleh masyarakat luas dapat diterima. Berikut adalah pendekatan yang saya pertimbangkan:
- Letakkan bagian khusus pada resume saya untuk waktu cuti di mana saya menguraikan proyek-proyek pribadi. Jika saya melakukan ini, apa cara yang baik untuk memberi label?
- Buat nama perusahaan pribadi dan letakkan proyek-proyek ini di bagian pengalaman kerja dari resume saya di bawah perusahaan itu. Ini sepertinya cara yang paling giat untuk melakukannya, tapi saya khawatir itu bisa dianggap sebagai tipuan ketika saya sampai pada tahap wawancara. Juga jika saya melakukan ini, apa yang saya masukkan sebagai judul saya?
- Biarkan resume saya apa adanya dan jelaskan semuanya dalam surat lamaran saya, dengan tautan ke blog aktif saya.
- Mungkin ada sesuatu yang tidak saya pikirkan, saya terbuka untuk ide lain.
Saya tahu saya telah memasukkan banyak informasi kepingan salju khusus tentang situasi pribadi saya, tetapi saya lebih suka jawaban untuk kasus yang lebih umum. Detail pribadi di sini lebih sebagai contoh daripada sebagai permintaan untuk jawaban yang dirancang khusus untuk saya.