Dua hal yang saya lihat di pekerjaan saya saat ini:
Gelar pekerjaan yang tidak pantas
Kami ingin mempekerjakan admin sistem tingkat senior untuk mengelola lingkungan pengembangan / produksi kami. Pekerjaan itu juga mengharuskan penerapan langkah-langkah keamanan baru untuk HIPAA. Lagi pula, jabatan itu adalah 'Direktur Sistem dan Keamanan Hosted' karena setengah dari departemen teknologi terdiri dari para direktur. Resume yang kami dapatkan berasal dari orang-orang dengan banyak pengalaman tingkat tinggi. Seorang pria mengelola server farm untuk MacDonalds dan tidak pernah aktif selama bertahun-tahun.
Kami tidak mendapatkan apa-apa, karena semua orang yang dibawa HR untuk wawancara adalah tipe manajemen langsung. Saya memposting deskripsi di bawah judul yang berbeda. Saya tahu banyak insinyur jaringan / admin sistem dari pekerjaan saya sebelumnya dan salah satu dari mereka melihatnya dan melamar. Saya telah menghubungi beberapa orang langsung dari pekerjaan sebelumnya, tetapi tidak ada yang mau bergerak.
Tanggung jawab pekerjaan yang tidak pantas
Di toko saya saat ini, kita semua programmer java sisi server, dan tidak ada yang benar-benar baik di ujung depan dalam hal javascript, html, atau css. Sekarang javascriptnya mudah (tetapi mencoba membuat beberapa orang belajar jquery itu menyusahkan) tetapi tidak ada yang mau mempelajari bagian itu.
Kami perlu menemukan pengembang ujung depan untuk proyek-proyek departemen kami yang juga dapat melakukan proyek-proyek untuk departemen Layanan Klien dan Pemasaran kami. Deskripsi pekerjaan yang kami poskan terus membutuhkan keterampilan java, bahkan ketika itu bukan yang benar-benar kami butuhkan. Terkadang SDM berpikir bahwa semua orang teknologi bisa dipertukarkan dan harus memiliki keterampilan yang sama.