Tim saya menggunakan skema ini:
- Todo
- Melakukan
- Menguji
- Selesai
- Diterbitkan
Untuk setiap iterasi kami memulai papan baru.
Bagaimana cara kerjanya?
Mari kita asumsikan kita memiliki tiga orang: Alice adalah manajer produk, Bob adalah pengembang, Charlie adalah pengembang senior.
- Alice menambahkan tugas dalam daftar Todo dan memberikan kartu dengan Bob yang akan melakukan ini.
- Jika Bob 100% yakin dia mengerti tugasnya, dia memindahkan kartu itu ke daftar Melakukan.
- Ketika tugas selesai, Bob memindahkannya ke Pengujian.
- Alice memindahkan kartu dari Testing ke Done jika tugasnya bersaing atau memindahkan kartu ke Melakukan (dengan alasan dalam komentar).
- Charlie memindahkan tugas dari Selesai ke Diterbitkan saat iterasi selesai.
Kami menggunakan label: Desain, Kode, Konten, Admin, Bug.
Kartu terlihat seperti cerita: "Pengguna dapat memulihkan kata sandinya melalui email."
Untuk setiap klien kami membuat organisasi. Ya, klien melihat apa yang kami lakukan.
Itu dia.
Sedikit pembaruan pada alur kerja kami. :)